Zwei offene KI-Stellen an Universität Trier: Akad. Rat/Rätin / Wiss. Mitarbeiter/in

Zwei offene KI-Stellen an Universität Trier: Akad. Rat/Rätin / Wiss. Mitarbeiter/in

от Ute Schmid -
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STELLENAUSSCHREIBUNGEN

An der Universität Trier sind an der Professur für Wirtschaftsinformatik II
(Künstliche Intelligenz und Intelligente Informationssysteme,
Prof. Bergmann) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen zu besetzen:

1. Stelle eines/einer Akademischen Rätin/Rat auf Zeit (BesGr A13 LBesO)
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Stelle eines/einer Akademischen
Rätin/Rat auf Zeit (BesGr A13 LBesO) als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in
an einer Hochschule in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) zu besetzen.
Die Beschäftigung als Akademische/r Rat/Rätin gem. § 56 HochSchG erfolgt
im Beamtenverhältnis auf Zeit, zunächst befristet für drei Jahre, mit der
Möglichkeit einer Verlängerung um weitere drei Jahre.

Das Forschungsteam der Professur für Wirtschaftsinformatik II beschäftigt
sich mit der Erforschung von Methoden und Werkzeugen der Künstlichen
Intelligenz im Kontext von verschiedenen Anwendungsszenarien aus
Wirtschaft, Wissenschaft, Industrie und Verwaltung. Unsere Forschungen
sind in den Bereichen Fallbasiertes Schließen, Maschinelles Lernen,
Semantische Technologien und dabei insbesondere im Bereich von
prozessorientierten Informationssysteme angesiedelt. Detaillierte
Informationen zu unseren Projekten finden sich unter www.wi2.uni-trier.de.

Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Forschung, die dem Erwerb einer weiteren wissenschaftlichen
  Qualifikation (Habilitation) zuträglich ist
- Unterstützung der Professur in Forschung und Lehre
- Beteiligung bei der Definition, Akquisition und Leitung von
  Drittmittelprojekten
- Beteiligung an der Organisation der Professur und der akademischen
  Selbstverwaltung

Wir suchen Sie, wenn ein abgeschlossenes Hochschulstudium gem. § 56
Abs. 2 Nr. 1 HochSchG sowie eine Promotion in Informatik oder
Wirtschaftsinformatik in einem KI-orientierten Umfeld (bevorzugt in
einem der Bereiche Fallbasiertes Schließen, Maschinelles Lernen/Data
Mining oder Semantische Technologien) mit überdurchschnittlichen
Leistungen abgeschlossenen haben (oder kurz davor stehen) und großes
Interesse an der konsequenten Weiterführung Ihres wissenschaftlichen
Berufswegs haben. Wir erwarten die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten,
Teamfähigkeit, die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
mit anderen Fächern, sowie den sicheren Umgang mit der deutschen und
englischen Sprache. Erfahrungen im Publizieren auf internationalen
Niveau und mit Präsentationen auf internationalen Konferenzen werden
erwartet. Im Rahmen der Lehrverpflichtung wird erwartet, dass die
Stelleninhaberin / der Stelleninhaber eigene Veranstaltungen anbietet,
sich aber auch an den Pflichtveranstaltungen der Professur angemessen
beteiligt.

2. Stelle eines/einer wissenschaftlichen Mitarbeiters/
    wissenschaftlichen Mitarbeiterin (Entgeltgruppe E13 TV-L zu 100%)
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle eines/einer wissenschaftlichen
Mitarbeiters/wissenschaftlichen Mitarbeiterin (Entgeltgruppe E13 TV-L zu
100%) befristet für zunächst 3 Jahre wieder zu besetzen. Eine
Verlängerung ist möglich. Zu den Aufgaben gehört die Unterstützung der
Professur in Forschung und Lehre, sowie die Beteiligung an der
Organisation der Professur. Die Gelegenheit zur Promotion wird geboten.

Das Forschungsteam der Professur beschäftigt sich mit der Erforschung von
Methoden und Werkzeugen der Künstlichen Intelligenz im Kontext von
praktischen Anwendungsszenarien aus Wirtschaft, Industrie und Verwaltung.
Unsere Forschungen sind in den Bereichen Fallbasiertes Schließen,
Maschinelles Lernen, Semantische Technologien, sowie prozessorientierte
Informationssysteme angesiedelt. Detaillierte Informationen zu unseren
Projekten finden sich unter www.wi2.uni-trier.de.

Wir suchen Sie, wenn Sie Ihr Diplom- oder Masterstudium gem. § 56 Abs. 2
Nr. 1 HochSchG in Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit
überdurchschnittlichen Leistungen abgeschlossenen haben und großes
Interesse an wissenschaftlicher Forschung und das Ziel einer Promotion
mitbringen. Wir erwarten die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten,
Teamfähigkeit, die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
mit anderen Fächern, sowie sicheren Umgang mit der deutschen und
englischen Sprache. Idealerweise bringen Sie aus Ihrem Studium
Grundkenntnisse in Methoden der Künstlichen Intelligenz, bevorzugt
in einem der Bereiche Fallbasiertes Schließen, Maschinelles
Lernen/Data Mining oder Semantische Technologien mit. Im Rahmen der
Lehrverpflichtung wird erwartet, dass der Stelleninhaber/die
Stelleninhaberin Übungen, Seminare und Praktika zu den von der
Professur angebotenen Vorlesungen abhält.

Für beide Stelle gilt:
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Die Universität ist bestrebt, die Zahl ihrer Wissenschaftlerinnen zu
erhöhen und fordert diese nachdrücklich zu einer Bewerbung auf.

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf, Zeugniskopien und sonstigen Qualifikationsnachweisen
(bevorzugt per Email als PDF) möglichst bis zum 15. November 2018 an:

Prof. Dr. Ralph Bergmann
Universität Trier
Fachbereich IV
54286 Trier
Email: bergmann@uni-trier.de